Tornar-se um diretor ou gerente completo, hoje, requer ainda mais habilidade do que era exigido anos atrás. Já não basta uma graduação e um pouco de prática organizacional. A corrida pelo desenvolvimento de competências torna o Coaching Executivo fundamental para quem busca o destaque na carreira e o exercício de suas funções com excelência. No Leia mais sobrePor que investir no Coaching Transcultural?[…]
Hoje, 21 de maio, celebramos o Dia Mundial da Diversidade Cultural para o Diálogo e o Desenvolvimento. Embora a diversidade cultural às vezes seja apresentada em termos negativos, na prática tem sido um fator positivo de crescimento para as sociedades. A data celebra a riqueza das culturas do mundo, mas principalmente o papel essencial do Leia mais sobreDia Mundial da Diversidade Cultural para o Diálogo e o Desenvolvimento[…]
Com a globalização e o crescimento da interação pela Internet, as distâncias físicas se reduzem enquanto os conflitos se ampliam nas relações entre profissionais advindos de diferentes culturas. Desenvolver ou aprimorar competências interculturais tem se tornado cada vez mais fundamental. Muitos líderes acreditam que falar o idioma de seus parceiros é suficiente para uma relação Leia mais sobreA importância da inteligência cultural para líderes globais[…]
O coaching e o mentoring são processos conhecidos no ambiente corporativo, na perspectiva de desenvolver conhecimentos, habilidades e atitudes de profissionais das mais diversas áreas. Embora os termos sejam exaustivamente comentados, ainda pode ser difícil fazer algumas distinções, pois ambos tratam de abordagens importantes para o desenvolvimento. Neste artigo, a proposta é clarificar as diferenças Leia mais sobreA diferença entre Coaching e Mentoring[…]
Após décadas de pesquisa, a renomada psicóloga PHD. Carol S. Dweck, da Universidade de Stanford, descobriu o poder da atitude mental. No seu livro “Mindset: a nova psicologia do sucesso”, ela mostra como o sucesso em quase todas as áreas do esforço humano, seja escola, trabalho, atividades esportivas, relacionamentos interpessoais, pode ser dramaticamente influenciado pela Leia mais sobreMindset de Sucesso: é tema da Rodada de Negócios, do Grupo Mulheres de Sucesso[…]
2017 foi um ano que gerou um olhar mais atento sobre os recursos. A escassez gera uma preocupação que em tempos de abundância parece não existir. Esse ano, em muitos lugares, faltou energia ou água, recursos esses que, em um Brasil cheio de riquezas naturais, poucos imaginariam faltar. Embora ninguém goste da escassez, ela gera Leia mais sobre2017: um ano em que a escassez de recursos motivou empresas a investirem cada vez mais em sustentabilidade[…]
Você gostaria que seus colaboradores fossem mais dedicados, pontuais e comprometidos com os resultados organizacionais? E se, além disso, eles fossem leais e apoiadores? Visualizar algo desse gênero quando as interações no ambiente profissional não vão bem é algo difícil de acreditar. Está mais fácil acreditar na Fada do Dente, Coelhinho da Páscoa e no Leia mais sobreExiste equipe dos sonhos?[…]
Um líder é alguém que dirige uma organização, um projeto ou até mesmo um grupo. Ele inspira e direciona as pessoas para atuarem a partir de um propósito comum. Esse papel está comumente vinculado às organizações e é notado na figura de um diretor, gerente, coordenador de um departamento, mas pode ser identificado, ainda, em Leia mais sobreConflito entre liderança formal e informal nas organizações[…]
O Japão é um dos países mais ricos e desenvolvidos do mundo. Além de suas empresas mais famosas como a Toyota Motors, com uma receita total em torno de 235,8 bilhões de dólares, da Mitsubishi, da Sony, da Canon; muitos outros negócios são sustentáveis devido ao perfil empreendedor do japonês. A imagem dos produtos da Leia mais sobreWorkshop: “Japão para Empreendedores” acontece, no próximo sábado, em Brasília[…]
East Side Sushi, sob direção de Anthony Lucero, é um dos melhores filmes para explicitar as relações transculturais na carreira. O filme tem como protagonista Juana, uma mulher latina determinada a se desenvolver profissionalmente e a vencer preconceitos e estereótipos. Seu trabalho como vendedora de frutas, em Oklahoma, além de exaustivo e decepcionante, logo tornou-se perigoso. Leia mais sobreEast Side Sushi: uma história transcultural[…]
